Причем раздражаются даже те, кто работает на удаленке.

© unsplash.com/@charlfolscher

Больше всего новосибирцев в коллегах по офису раздражают пустопорожние разговоры. В этом признался каждый десятый участник опроса, проведенного сервисом SuperJob.

Каждого одиннадцатого (9%) бесит курение сослуживцев. По 7% опрошенных признаются, что негативные эмоции у них вызывают лень и халатность в работе. Чаепития и прием пищи на рабочем месте не нравятся 4% новосибирцев. По 3% сообщили, что их раздражает хамство, громкая речь, медлительность, лицемерие и бесцеремонность коллег.

Безответственность, перекладывание работы на других и отсутствие дисциплины назвали главными раздражающими привычками сослуживцев по 2% респондентов. По 1% отметили опоздания и высокомерие.

И только 25% опрошенных ничего в коллегах не раздражает: «Все профессионалы, приятно работать».

На удаленке тех, кого ничего не раздражает в коллегах, больше — 46%. Однако и здесь больше половины находят в коллегах изъяны. Чаще всего при удаленной работе жителей Новосибирска в коллегах раздражает игнорирование сообщений (или слишком долгие ответы на них) и отсутствие дисциплины (по 6%). По 4% в удаленных работниках раздражают звонки и сообщения после окончания рабочего дня, недоступность для связи и лень. Еще 2% отметили, что дистанционные сотрудники слишком несамостоятельны и часто отвлекают офисных коллег своими просьбами, по 3% — что коллеги на удаленке нервируют их непунктуальностью, медлительностью, а также чаепитиями и едой во время онлайн-связи.

Еще одним выводом исследования стал тот факт, что мужчины в целом более толерантны к привычкам и соседей по офису, и удаленных работников. Женщин чаще, чем мужчин, в офисных коллегах нервирует курение и громкая речь, а в удаленных — игнорирование сообщений, отсутствие дисциплины, звонки по окончании рабочего дня и несамостоятельность. Мужчины же чаще негативно реагируют на некомпетентность сотрудников по офису.

16+